वाशिंगटन, अक्टूबर 2026: अमेरिकी उपराष्ट्रपति जेडी वेंस ने अमेरिकी निगमों को घरेलू कर्मचारियों को कम आय वाले कर्मचारियों से बदलने के लिए वीजा कार्यक्रमों का फायदा उठाने के खिलाफ चेतावनी दी है…
वाशिंगटन, अक्टूबर 2026: अमेरिकी उपराष्ट्रपति जेडी वेंस ने घरेलू कर्मचारियों को कम लागत वाले विदेशी श्रमिकों के साथ बदलने के लिए वीजा कार्यक्रमों का फायदा उठाने के खिलाफ अमेरिकी निगमों को चेतावनी दी है, और कहा है कि ट्रम्प प्रशासन अमेरिकी नागरिकों के लिए नौकरियों और वेतन को खतरे में डालने वाली प्रथाओं को बर्दाश्त नहीं करेगा।
सोमवार को उत्तरी कैरोलिना के हेंडरसनविले में एक रिपब्लिकन अभियान रैली को संबोधित करते हुए, वेंस ने कहा कि प्रशासन कंपनियों को अमेरिकी श्रमिकों की कीमत पर श्रम लागत में कटौती करने के लिए रोजगार-आधारित आव्रजन कार्यक्रमों का दुरुपयोग करने से रोकने के लिए प्रतिबद्ध है।
वेंस ने कहा, "जिन चीज़ों पर मुझे सबसे अधिक गर्व है उनमें से एक यह है कि हम बड़े निगमों को कभी भी वीज़ा कार्यक्रमों का दुरुपयोग करने और उत्तरी कैरोलिना में कड़ी मेहनत करने वाले अमेरिकियों को गिरमिटिया दासता के साथ बदलने की अनुमति नहीं देंगे।"
उनकी टिप्पणी रोजगार-आधारित आव्रजन, विशेष रूप से एच-1बी वीजा कार्यक्रम पर चल रही राष्ट्रीय बहस के बीच आई है, जो अमेरिकी नियोक्ताओं को विशेष व्यवसायों के लिए विदेशी पेशेवरों की भर्ती करने की अनुमति देता है।
वेंस ने अपने भाषण के दौरान विशेष रूप से एच-1बी कार्यक्रम का नाम नहीं लिया या किसी नए प्रतिबंध की घोषणा नहीं की। हालाँकि, उनकी टिप्पणियों ने प्रशासन के व्यापक तर्क को पुष्ट किया कि आव्रजन नीतियों को घरेलू रोजगार के अवसरों की रक्षा करनी चाहिए और नियोक्ताओं को वेतन को दबाने के लिए विदेशी भर्ती का उपयोग करने से रोकना चाहिए।
उन्होंने सभा में कहा, "अमेरिकी नौकरियां अमेरिकी नागरिकों को मिलनी चाहिए, न कि उन लोगों को जिनके पास यहां रहने का कानूनी अधिकार नहीं है।"
उपराष्ट्रपति ने इस मुद्दे को प्रशासन के व्यापक आव्रजन और आर्थिक एजेंडे के हिस्से के रूप में तैयार किया, जिसमें वैध रोजगार और व्यवसायों द्वारा वीज़ा कार्यक्रमों के दुरुपयोग के बीच अंतर पर जोर दिया गया।
एच-1बी प्रणाली अमेरिकी कंपनियों को सूचना प्रौद्योगिकी, इंजीनियरिंग, चिकित्सा और वैज्ञानिक अनुसंधान सहित उन्नत ज्ञान और योग्यता की आवश्यकता वाले विशेष क्षेत्रों में अस्थायी रूप से विदेशी कर्मचारियों को नियुक्त करने की अनुमति देती है। कार्यक्रम की आवश्यकताओं के अधीन, वीज़ा धारकों को प्रायोजक नियोक्ताओं के लिए काम करने के लिए कानूनी रूप से अधिकृत किया गया है
वेंस की आलोचना उन कंपनियों पर केंद्रित थी जिन पर उन्होंने अमेरिकी कर्मचारियों को विदेशी श्रमिकों से बदलने का आरोप लगाया था। उन्होंने मौजूदा वीज़ा धारकों को प्रभावित करने वाले या नियोक्ताओं के लिए नए नियमों की रूपरेखा तैयार करने वाले किसी विशिष्ट नीति परिवर्तन का प्रस्ताव नहीं दिया
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